Может ли директор после отпуска без содержания подписать документы за период нахождения в отпуске?

Comments

• Добрый день.
  
  

  Цитата: директор удаленно подписывал документы по электронному документообороту, и банковские платежные поручения, т.к. в онлайн банк он имеет доступ с любой точки, где есть возможность выхода в интернет.

  это означает, что ваш директор работал будучи в отпуске без содержания.
  
  

  Цитата: возможно ли директору также подписать документы на бумажном носителе за тот период, когда он находился в отпуске без сохранения заработной платы, но уже по своему выходу из отпуска?, то есть за прошедшую неделю подписать все поступившие в его отсутствие документы, так как это тот же текущий месяц?

  т.е он подписал электронно платежку предположим 5 числа, а бумажную он подпишет 30 числом?
  считаю, что это неверно, потому что при таком примере платеж прошел именно 5 числа.
  
  Он может поставить подпись на бумажной платежке, может не поставить, в любом случае платежка подписана с использованием электронной подписи, и это означает что ваш директор выполнял свои трудовые обязанности.
  
  почитайте
  Трудовые отношения с директором: кто подписывает документы во время его отпуска, как уволить директора и другие сложные вопросы
  Может ли работник подписывать документы, находясь в отпуске без сохранения зарплаты?
  Может ли генеральный директор, находясь в отпуске без сохранения заработной платы, подписывать документы?
  Отпуск за свой счет у директора
  Как пояснить ведение ООО хозяйственной деятельности в период нахождения директора в отпуске без содержания?
  Нужно ли заново подписывать документы, в которых стоит подпись генерального директора, находящегося в декрете?
  Не начислена заработная плата генеральному директору в 3-м квартале 2016 года
  ИФНС принуждает к выплате директору — единственному учредителю зарплаты «задним числом»